муниципальное общеобразовательное автономное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 53»
город Оренбург
  • Название коллегиального органа управления

    В ОО формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся общее собрание (конференция) трудового коллектива ОО, педагогический совет, совет школы.
    В целях учета мнения обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления ОО и при принятии ОО локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников в ОО:  - создаются советы обучающихся, советы родителей  (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся.

    Общее собрание трудового коллектива .
    Общее собрание  трудового коллектива работников является постоянно действующим коллегиальным органом управления образовательной организацией. Участниками Общего собрания  трудового коллектива являются все работники МОАУ «СОШ № 53»

    Педагогический совет.
    Педагогический совет осуществляет общее руководство деятельностью Учреждения в части организации образовательной деятельности. В состав Педагогического совета входят все педагогические работники Учреждения. Срок полномочий Педагогического совета - бессрочно.

    Задачи, функции педагогического совета.


    Наблюдательный  совет
    Наблюдательный совет – коллегиальный государственно-общественный орган управления. Он занимается развитием образовательной организации и общими вопросами функционирования.
     

    Задачи, функции наблюдательного совета

    Положение о Совете обучающихся

    Совет обучающихся

    Положение о общешкольном родительском комитете

    Общешкольный родительский комитете

    Главные задачи Общего собрания трудового коллектива

    Главные задачи органа управления

    1. коллегиальное решение важных вопросов жизнедеятельности  коллектива работников Образовательной организации;
    2. создание условий для активного участия работников в управлении Образовательной организацией;
    3. расширение коллегиальных, демократических форм управления, воплощение в жизнь государственно-общественных принципов.

    Общее собрание трудового коллектива осуществляет следующие функции

    1. представлять интересы Образовательной организации;
    2. защищать права и законные интересы Образовательной организации всеми допустимыми законом способами, в том числе в судах.

    Компетенция Общего собрания трудового коллектива

    1. создание необходимых условий труда для работников Учреждения;
    2. принятие коллективного договора, Правил внутреннего трудового распорядка, изменений и дополнений к ним;
    3. выдвижение кандидатур работников для награждения и поощрений различного уровня;
    4. делегирование представителей в Наблюдательный  совет, в комиссию по охране труда Учреждения, в комиссию по трудовым спорам Учреждения;
    5. рассмотрение, решение иных вопросов, вынесенных директором на рассмотрение Общего собрания трудового коллектива.

    Состав органа управления

    Молчанова Юлия Юрьевна.
    История (Россия в мире)

    Документы

    • Все документы
    • Основные документы
    • Нормативные документы
    • Самообследование
    • Финансово-хозяйственная деятельность
    • Защита персональных данных
    • Бланки заявлений
    • Профстандарты
    • Локальные акты
    • Нормативные
    • Локальные
    • Памятки
    • Федеральные
    • Планы
    • Отчёты
    • Рабочие программы
    • Локальные нормативные акты
    • Платные образовательные услуги
    • Точка роста
    • Кванториум
    • IT-куб
    • ГИА 9 КЛАСС
    • 1 Класс
    • 10 Класс
    • Образовательные программы
    • ООО
    • СОО
    • НОО
    • Питание

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie